بحران کمبود پرستار و معوقات حقوقی؛ مطالبات برآورده نشده پرستاران
پرستاران کشور با چالش‌های جدی از جمله کمبود نیروی انسانی، معوقات حقوقی و ناکافی بودن مبلغ اضافه کاری مواجه هستند. رئیس کل سازمان نظام پرستاری، دکتر احمد نجاتیان، در گفت‌وگو با ایسنا به تشریح این مشکلات پرداخته و بر ضرورت رفع فوری آن‌ها تأکید کرده است.
یکی از مهم‌ترین مشکلات پرستاران، کمبود نیروی انسانی در بیمارستان‌هاست. به طوری که در برخی استان‌ها مانند خوزستان، نسبت پرستار به تخت به شدت پایین بوده و به کمتر از یک نفر به ازای هر تخت رسیده است. این کمبود نیرو، منجر به افزایش بار کاری پرستاران، کاهش کیفیت خدمات درمانی و در نهایت نارضایتی بیماران و کادر درمان می‌شود.
علاوه بر کمبود نیرو، معوقات حقوقی نیز از دیگر مشکلات پرستاران است. به گفته نجاتیان، دانشگاه‌های علوم پزشکی به طور متوسط ۲ تا ۳ ماه معوقات پرستاران را پرداخت کرده‌اند. این در حالی است که پرستاران برای هر ساعت اضافه کاری حدود ۳۰ هزار تومان دریافت می‌کنند که مبلغ بسیار ناچیزی است و با توجه به حجم کار و مسئولیت آن‌ها، قابل قبول نیست.
یکی دیگر از مطالبات مهم پرستاران، اصلاح فرمول محاسبه اضافه کاری است. پرستاران معتقدند که مبلغ فعلی اضافه کاری بسیار پایین است و انگیزه‌ای برای آن‌ها ایجاد نمی‌کند. به همین دلیل، بسیاری از پرستاران از انجام اضافه کاری خودداری می‌کنند که این امر به نوبه خود بر کیفیت خدمات درمانی تأثیر منفی می‌گذارد.
نجاتیان بر لزوم تعیین تکلیف سریع‌تر فرمول اضافه کاری پرستاران تأکید کرده و پیشنهاد داده است که مبلغ اضافه کاری به طور متوسط به ۱۰۰ هزار تومان در ساعت افزایش یابد. وی همچنین بر ضرورت تأمین منابع مالی لازم برای پرداخت اضافه کاری پرستاران از محل بودجه عمومی دولت تأکید کرده است.
در مجموع، پرستاران با مشکلات متعددی از جمله کمبود نیرو، معوقات حقوقی و ناکافی بودن مبلغ اضافه کاری مواجه هستند. رفع این مشکلات نیازمند توجه جدی مسئولان و اتخاذ تدابیر مناسب است. در غیر این صورت، بحران کمبود پرستار و کاهش کیفیت خدمات درمانی در کشور تشدید خواهد شد.
با احترام ، مجله خبری جوان آنلاین
