جذب گسترده پرستار در نظام سلامت؛ آیا این استخدام‌ها کافی است؟
وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در اقدامی برای رفع کمبود نیروی پرستاری در کشور، مجوز جذب حدود ۲۴ هزار نفر را صادر کرده است. از این تعداد، ۱۲ هزار نفر سهمیه گروه‌های پرستاری، اتاق عمل و فوریت‌های پزشکی است. این خبر در حالی منتشر می‌شود که سالانه حدود ۳ تا ۴ هزار پرستار از چرخه خدمت خارج می‌شوند و وضعیت نسبت پرستار به تخت در کشور نسبت به استانداردهای جهانی پایین‌تر است.
دکتر عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت، با بیان اینکه حدود ۳۸ هزار نفر طی سه سال گذشته از سیستم سلامت بازنشسته شده‌اند، تاکید کرد که جذب ۱۲ هزار پرستار جدید، نیازهای سیستم سلامت را به طور کامل برطرف نخواهد کرد. وی همچنین به توزیع ناعادلانه نیروی پرستاری در کشور اشاره کرد و گفت که برخی استان‌ها با کمبود شدید پرستار مواجه هستند، در حالی که در برخی شهرهای بزرگ ظرفیت‌های استخدامی پر نشده است.
بر اساس اعلام معاون پرستاری وزارت بهداشت، آزمون استخدامی این تعداد نیرو در دو تا سه ماه آینده برگزار خواهد شد. البته شرط اصلی برگزاری این آزمون، دریافت مجوز نهایی از سازمان اداری و استخدامی کشور است.
با احترام ، مجله خبری جوان آنلاین
